8月
25
2026
2026年08月25日(火) 13:00 〜 14:00 (受付開始 12:55)
人口減少と高齢化が加速する日本では、これまでのような若手中心の経営だけでは持続的な成長が難しくなっています。これからの企業に求められるのは、シニア層が培ってきた経験・知見と、若手の発想力・実行力を融合し、世代を越えて価値を生み出す「青銀共創カルチャー」の実現です。
そのためには、「若手が主役、シニアは支援役」といった従来の人事の考え方を見直し、シニア層を経営資源として活かす人事戦略へ転換していくことが不可欠です。
本セミナーでは、シニア層の職務設計・目標設定・評価制度のあり方をはじめ、AIリスキリング・AI活用による暗黙知の継承、世代間の相互理解を深める場づくり、年下上司に求められるコミュニケーション、シニアのキャリア自律、生涯現役を支えるキャリア形成、越境学習による知の共創など、「青銀共創」を実現するための人事戦略を体系的かつ実践的な視点から解説します。
株式会社パソナ 主催
8月
27
2026
2026年08月27日(木) 13:00 〜 14:00 (受付開始 12:50)
企業が次の成長ステージへ進むためには、単なるデジタル技術の導入を超え、AIを活用した「協創型社会」への柔軟な適応が求められています。しかし多くの企業にとって、AI導入は技術面だけでなく組織文化や人財戦略を含む根本的な変革を伴うため、積極的な活用に踏み出せずにいるケースも少なくありません。
株式会社JTB 常務執行役員/CIO CISOの黒田恭司氏がCIO/CISOのフォーカスエリアとAIについて、データインテリジェンスチームマネージャーの加藤大祐氏がAI協創型社会への適応に向けたJTBの挑戦をご紹介します。
ぜひご参加ください。
※本セミナーは2025年6月27日に配信されたものです。
株式会社パソナ 主催
9月
9
2026
2026年09月09日(水) 13:00 〜 14:00 (受付開始 12:55)
せっかく集めた新卒採用の母集団、その後“眠ったまま”になっていませんか?
説明会・インターン・選考などで接点を持った候補者を、単年の採用活動で終わらせず、将来の採用につながる資産として活かす――それがタレントプールの考え方です。
本ウェビナーでは、新卒採用における母集団の資産化をテーマに、接点管理、継続コミュニケーション、再アプローチ設計の進め方を具体的に解説します。
株式会社パソナ 主催
9月
10
2026
2026年09月10日(木) 13:00 〜 14:00 (受付開始 12:55)
せっかく集めた新卒採用の母集団、その後“眠ったまま”になっていませんか?
説明会・インターン・選考などで接点を持った候補者を、単年の採用活動で終わらせず、将来の採用につながる資産として活かす――それがタレントプールの考え方です。
本ウェビナーでは、新卒採用における母集団の資産化をテーマに、接点管理、継続コミュニケーション、再アプローチ設計の進め方を具体的に解説します。
株式会社パソナ 主催
10月
7
2026
2026年10月07日(水) 15:00 〜 16:30 (受付開始 14:55)
少子高齢化による人材確保の難しさが増す中、定年後再雇用者の活躍は企業経営において重要なテーマとなっています。 一方で、「同じ仕事をしているのに賃金差がある」「再雇用後の待遇設定は適切なのか」といった問題をめぐり、企業が対応に苦慮するケースも見られます。近年の裁判例では、定年後再雇用者と正社員との待遇差について、その合理性が厳しく問われる事例も増えており、制度設計や運用の見直しが求められています。
本セミナーでは、使用者側労働問題に豊富な実績を持つ竹林弁護士を講師に迎え、「定年後再雇用における同一労働同一賃金」の最新判例をもとに、企業が押さえるべき実務上のポイントやリスク回避のための対応策について解説いただきます。
株式会社パソナ 主催
10月
1
2020
2020年10月01日(木) 14:00 〜 16:30 (受付開始 13:45)
【営業部門、マーケティング部門の方対象】
kintoneやMAツールをうまく社内で活用・連携していきたいすべての人に捧ぐ!
社内IT化に向けてのスタートアップセミナーを開催いたします。
新日本工業株式会社 主催
定員: 500 名
10月
1
2020
2020年10月01日(木) 11:00 〜 12:00 (受付開始 10:45)
第1部 「コロナに負けない!どんな状況でも目標達成するための営業活動の仕組み化
~圧倒的に営業効率を加速させる3つのポイント~」
第2部 「【計画の遅れを取り戻す】限られた営業リソースで最大の成果を生む秘訣」
ビーウィズ株式会社 主催
9月
30
2020
2020年09月30日(水) 13:00 〜 15:00 (受付開始 12:45)
働く環境が変化する中、少しでもカラダとココロをリフレッシュしたいと考えるすべての方 ・在宅勤務社員のサポート強化・体制整備をお考えの人事部・総務部などのご担当者様に是非参加いただきたいセミナーです。
第1部:「スポーツトレーナーの健康教室」いい姿勢で健康になる、家トレで免疫強化
第2部:「食事から日々の生活を整えよう」お家時間が増えた今、心がけたい食事事情
第3部:「離れた場所で活躍する社員」の健康を見守る ~PCカメラを使ったストレス度と疲労度のセンシングサービス~
パソナ・パナソニック ビジネスサービス株式会社 主催
9月
29
2020
2020年09月29日(火) 14:00 〜 16:00 (受付開始 13:50)
人事部門の責任者クラスは勿論のこと、人事企画や要員・人件費管理等をご担当される方々に是非お薦めしたいプログラムです。
日本CHO協会 主催
9月
29
2020
2020年09月29日(火) 12:00 〜 13:00 (受付開始 11:50)
共催: 株式会社AI Shift / ビーウィズ株式会社
多くの企業でテレワークへの移行が進められていますが、コールセンターやカスタマーサポート領域における在宅体制構築への課題が多く、思うように進められていない企業も多く見られます。本セミナーでは、カスタマーサポートの在宅への移行をテーマに、運営における課題やチャット活用の効率性についてお伝えいたします。
ビーウィズ株式会社 主催
9月
25
2020
2020年09月25日(金) 14:00 〜 15:30 (受付開始 13:50)
1. 「日本のリモートワーク課題」の定義と考え方
2. リモート環境下で進化したタスク管理とその想定外の効果
3. 視聴者の皆さまからの質疑応答を中心とする参加型のトークセッション
キャプラン株式会社 主催
定員: 100 名
9月
24
2020
2020年09月24日(木) 15:00 〜 16:00 (受付開始 14:50)
NAB就業教育研究所 所長 佐々木 直人 氏 登壇
1.コロナ禍就活の明暗・22卒の現状と懸念
2.いま、学生をどう指導すべきか
3.Web面をはじめとしたオンライン採用への対応
キャプラン株式会社 主催
定員: 50 名
9月
17
2020
2020年09月17日(木) 19:00 〜 21:00 (受付開始 18:50)
withコロナ時代の人事のリアルな現状や今後の展望について、外資・ベンチャーにおける豊富なCHRO経験があるプロフェッショナルをお招きし、対談形式で議論いただくオンラインセミナーです。
株式会社パソナJOBHUB 主催
定員: 500 名
9月
17
2020
2020年09月17日(木) 15:00 〜 16:10 (受付開始 14:50)
ウェビナーに取り組まれる企業様からいただくご相談をもとに、配信を成功させるためのティップスや舞台裏、さらに企画からフォロー後の商談作りまでをお話しします。
【当社は共催としての開催です】
主催
9月
17
2020
2020年09月17日(木) 15:00 〜 16:00 (受付開始 14:50)
1.業務委託(BPO)の基礎知識
・今こそBPOが注目される理由とは?
・BPO導入にあたってポイントは?
・BPO導入による効果とは?
・オンサイト<常駐型>、オフサイト<事業所外型>の比較と効果
2.専門担当よる質疑応答
株式会社パソナ 主催