パソナグループの最新サービスについてご紹介します。
働き方改革
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多くの企業が「働き方改革」に取り組んでいます。働き方を改革するには、組織をどのように変革させて生産性を向上させるかという視点を含める必要があります。パソナグループは、これまでに多種多様な業界のお客様が抱える人材の課題を解決してきた実績をもとに、社員と組織の両方を活性化させるために必要なサービスを最適な様々な形でご提供しています。
パソナテックの提携パートナーである「kintone」「Salesforce」「Microsoft Power Platform」のサービスを導入したが活用しきれ…
バックオフィス(経理、人事総務等)の経験を持った全国の在宅ワーカーに、弊社から業務を再委託することで、「必要な時に必要な分だけ」アウトソースを行うことが可能です…
20年間のコンタクトセンター「オペレーションノウハウ」と「企画力」を活かした新しい在宅コンタクトセンターBPOサービスです。
在宅に移行する際に、発生する課題で…
「会社の健康状態」、「チームマネジメント」、「社員のやる気やメンタル」を3種類のサーベイで、課題の可視化、分析を行うクラウドサービスです。 5万名超のデータベー…
地域でのワーケーションや企業研修、サテライトオフィス設置をサポートするサービスです。地方・旅先で働く「仕事としての休暇(Vacation as work)」の実…
企業が抱える課題やタスクをワークマネジメントプラットフォームを活用し、解決までサポートします。プロジェクト単位でタスクを管理することで、OKR(Objectiv…
RPAの導入により、業務の自動化やリソース調整を図ることができます。当社ではRPAの導入を希望するお客様に対して、導入準備のための業務調査からシステムの設計・開…
「価値観・モチベーター」は社員一人一人で異なるため、組織として定期的に研修・施策を行っていても効果を感じられないということがありました。「AIコーチングプラス」…
配送・訪問スタッフの到着時刻や現在地をお知らせするサービスです。スマホアプリ「ドコビジタ」を通じて、自分の位置情報をお客様へSMSで通知できます。お客様はアプリ…
『とれ太くん』とは、フロアの座席レイアウトを確認しながら「座席予約」を実現する、クラウド型の会議室予約管理サービスです。
2022年04月26日 08:30
「人生100年時代」といわれる高齢化社会において、従業員の健康管理に関する意識が高まっている昨今。健康経営を支援するサービスの市場規模は拡大傾向にあり、企業が自ら従業員の健康を推進すべき契機を迎えています。 また、新型コロナウイルス感染症の
2022年03月29日 08:00
「働きやすい環境への改善」と「メンタルヘルス不調の未然防止」のため、従業員50人以上の事業所にストレスチェック制度が義務化されました。健康経営の取り組みを進めるうえでも、仕事や職業生活への不安・悩みが増加傾向にある現代において、従業員のメン